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Article Définition du mentorat entrepreneurialLe Mentorat entrepreneurial vise à accélérer et sécuriser la croissance des PME à fort potentiel de développement par le transfert d’expérience d’entrepreneur à entrepreneur. Le principe est de mettre les dirigeants de ces PME ( "Mentorés" ) en relation avec des entrepreneurs expérimentés et reconnus pour avoir à leur actif une réussite entrepreneuriale majeure ( "Mentors" )
Loin de toute ingérence dans la gestion de l’entreprise de son mentoré, le mentor l’écoute avec bienveillance, lui pose des questions et l’aide à ouvrir son champ de réflexion. Au final c’est le mentoré qui prend seul les décisions. Le mentor n’a pas le droit d’investir dans l’entreprise de son mentoré pendant les deux années qui suivent la fin de la relation mentorale, évitant ainsi tout conflit d’intérêt. La relation mentorale est encadrée par des engagements réciproques et un processus d’évaluation. Le dispositif d’accompagnement est proposé aux entrepreneurs sur une période de 12 à 18 mois. Mis à jour le 29/03/2012 | |||||||
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