Programme dynamique GPEC 2 : un projet novateur co-financé par la DIRECCTE

Définissez et confortez votre stratégie commerciale et digitale et optimisez votre gestion RH !

Objectif du dispositif 

Accompagner un groupe de 12 PME dans la définition de leur stratégie globale, commerciale et numérique, complété par un accompagnement à la gestion des emplois et des compétences, en phase avec la mise en oeuvre de ce plan stratégique.

Avantages

  • Mieux situer l’entreprise dans son environnement qui évolue ;
  • Identifier les problématiques RH de votre structure et y apporter des réponses concrètes ;
  • Acquérir méthode et outils pour appliquer votre plan de développement ;
  • Progresser sur le positionnement numérique de votre entreprise ;
  • Booster votre développement commercial ;
  • Intégrer un groupe de dirigeants de PME pour nouer des contacts et échanger sur vos expériences et vos problématiques communes.

Programme

Votre CCI Versailles-Yvelines vous propose une solution sur-mesure s’appuyant sur des temps forts d’accompagnement individuel (diagnostic et conseil) et collectif (formation, ateliers, échanges avec des experts), le tout dans une dynamique de réseau.


1. Une formation "Stratégie & Performance" :

 
    › Une formation premium de sensibilisation animée par des experts d’HEC Paris avec pour objectifs :
- La sécurisation de votre business ;
- La recherche des bons axes de développement. 
 
2. Un diagnostic stratégique :

     › Selon vos besoins, une équipe de conseillers vous accompagne sur :
- votre stratégie de développement ;
- votre transition numérique ;
- votre développement commercial. 
 
3. Un diagnostic RH :
  
    › Le conseiller RH réalise un état des lieux des pratiques RH et des compétences au regard du développement stratégique envisagé.
 
4. Deux ateliers de développement des compétences :
  
    › Selon les besoins identifiés, vous participerez à des ateliers animés par des intervenants qualifiés sur les thématiques RH (communication RH, connaissances sur la GPEC, conduite du changement, management des âges...) ou développement de l'entreprise (outils et méthodes de développement commercial, développement digital...).
 
5. Deux ateliers d’échanges :
 
    › S'approprier de nouveaux outils et nouveaux modes de mutualisation de compétences (recrutement, compétences stratégiques) ;
    › Partager et échanger de bonnes pratiques pour booster le développement de l'entreprise (CRM, tableaux de bord...).
 
 
UNE SOLUTION SUR-MESURE
 
Descriptif GPEC 2

Durée

Sur 12 mois selon vos disponibilités : 8 jours d’accompagnement dont 5 individuels et 3 collectifs.

Public

Chefs d’entreprise de moins de 249 salariés, en développement ou en repositionnement, souhaitant faire un point sur leur stratégie et renforcer leur performance.

Modalités

Seules 12 entreprises pourront participer à ce programme d’accompagnement préférentiel en individuel et collectif.

 Tarifs

2.850 € HT à la charge de l’entreprise, soit 40% du coût global
(6.950 € HT, dont 60% sont pris en charge par la Direccte). 

En partenariat avec :

 Direccte

Pour en savoir plus et nous contacter

Suivre la CCI Versailles-Yvelines sur :

Nos événements