Intégrer les travailleurs handicapés dans l'entreprise est une obligation légale pour les entreprises de plus de 20 salariés. C'est aussi un sujet délicat qui nécessite bien souvent des compétences et un regard externes à l'entreprise.
Afin d'apporter un autre regard sur le handicap, il est important de pouvoir en définir les différents types (visible / invisible) afin d'évaluer les impacts en situation de travail et ajuster les attitudes à tenir.
INTERVENANT
Thibault LACHETEAU
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INFORMATIONS PRATIQUES
Date et heure :
Mardi 8 novembre de 11h à 12h
En ligne
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